Urad RS za mladino zagovarja ničelno toleranco do vseh vrst spolnega in medvrstniškega nasilja
V pomoč mladinskim delavcem danes izpostavljamo dve ključni publikaciji s protokoli ravnanja ob spolnem in medvrstniškem nasilju ter v odziv na nedavne dogodke delimo izjavo vršilke dolžnosti direktorice Urada RS za mladino, mag. Tine Kosi.
Nedavno je Urad RS za mladino mladinskim organizacijam poslal dopis, v katerem je slednje seznanil z dvema pomembnima publikacija s protokoli ravnanja ob medvrstniškem in spolnem nasilju. Nanju tako v luči trenutnega dogajanja znova spominjamo ter z vsemi, ki delujete v mladinskem sektorju, delimo povezavi, na katerih lahko do publikacij dostopate.
Publikaciji Protokol za ravnanje: Medvrstniško nasilje in Protokol za ravnanje: Spolno nasilje je pripravila posebna delovna skupina z namenom, da bi zaposleni v javnih in zasebnih vzgojno-izobraževalnih zavodih lahko bolje ukrepali ob njihovem pojavu.
Publikacija Protokol za ravnanje: Medvrstniško nasilje tako zaobjame teme kot so:
- Definicija medvrstniškega nasilja;
- Dinamika medvrstniškega nasilja;
- Pogosti znaki medvrstniškega nasilja in kako ga pri otroku prepoznati;
- Ravnanje ob zaznavi medvrstniškega nasilja;
- Shema ravnanj ob medvrstniškem nasilju;
- Preventivne dejavnosti na področju medvrstniškega nasilja;
- Ukrepanje ob zaznavi medvrstniškega nasilja …
Znotraj obeh publikacij je tako veliko koristnih in uporabnih informacij za preprečevanje med vrstniškega in spolnega nasilja, ki jih lahko v tovrstnih situacijah uporabijo tudi mladinski delavci.
Publikacija Protokol za ravnanje: Spolno nasilje zaobjame teme kot so:
- Definicija spolnega nasilja;
- Povzročitelji spolnega nasilja;
- Soglasje;
- Oblike spolnega nasilja;
- Zloraba na spletu;
- Dolžnosti prijave;
- Sum na spolno nasilje ter opisi intervencij …
Vir: Urad RS za mladino
Besede mag. Tine Kosi o ničelni toleranci do vseh vrst nasilja
»Urad RS za mladino zagovarja ničelno toleranco do vseh vrst spolnega in med vrstniškega nasilja, predvsem pa si prizadeva za to, da bi vsak mlad posameznik, ki doživi takšno neprijetno izkušnjo, to nemudoma zaupal komurkoli od svojih bližnjih, lahko je to tudi mladinski delavec, ki ve in zna ustrezno reagirati in pomagati mlademu v stiski,« je ob tem dejala vršilka dolžnosti direktorice Urada za mladino mag. Tina Kosi.
Nasilje nad starejšimi in sporočilo za javnost MEkos
Po poročanju medijev je prišlo do fizičnega nasilja nad starejšo osebo v enem od domov starejših občanov na Dolenjskem, in sicer v DSO Trebnje (podrobneje v četrtkovi tiskani številki Dolenjskega lista). Dijakinja je med opravljanjem počitniškega dela fizično obračunala s starejšo stanovalko, jo vlekla za nos in lase, pred stanovalcem v invalidskem vozičku pa posmehljivo plesala. Svoje početje je snemala in objavljala na družbenih omrežjih.
Po prejemu anonimnega sporočila o posnetku nasilja pa so v domu starejših občanov to sporočilo posredovali policij. Kot je razvidno iz tega posnetka, dekle v rdeči majici pogleda proti 16-letnici, se nasmehne in odide iz kadra, medtem ko 16-letnica snemanje nadaljuje in na oskrbovanca položi roke. Kot je novinarjem oddaje potrdila direktorica doma DSO Trebnje Petra Kušar Stojakovič, je to drugo dekle v domu opravljalo študentsko delo.
Ob tem dogodku je Medgeneracijska koalicija Slovenije izdala sporočilo za javnost.
Pravila in bonton e-pošte
E-pošta je pogosto najboljši (in včasih tudi edini) prikaz kakovosti naših komunikacijskih veščin, so si enotni strokovnjaki. Dober bonton pri pošiljanju elektronske pošte naredi dober vtis na prejemnika, hkrati pa je tudi pomembna delovna veščina. Pa poglejmo, katere smernice nam narekuje najnovejši bonton pri pošiljanju e-sporočil.
1. Če se ti je ob kreiranju e-poštnega naslova nekoč zdelo zelo smešno kakšno ‘otročje ime’, je zdaj čas, da preimenuješ svoj račun. E-poštni naslov boš namreč potreboval za vse od naročanja pri zdravniku, do prijave na razpis za delovno mesto. Pri ustvarjanju e-imena je torej zelo pomembno, da izbereš svoje pravo ime, ki mu lahko dodaš še kakšno kombinacijo številk.
2. Ne pozabi, da lahko upravljaš z več elektronskimi računi. Ob vpisu na fakulteto, ti bo študentski e-naslov dodelila kar fakulteta, tudi pri zaposlitvi ti bodo sami priskrbeli kakšen e-naslov. Zelo pomembno pa je, da znaš dobro krmariti med svojimi e-naslovi. Tudi s tem ohranjaš raven profesionalnosti.
3. Ena od vrlin, ki priteče k bontonu e-pošte je zagotovo oblikovanje kratkega, jedrnatega in informativnega sporočila. Pri oblikovanju se moramo znati izogniti nakladanju in izbrati koristne informacije. Po mnenju strokovnjakov za bonton je v sporočilo koristno takoj vključiti tisto, kar od bralca zahtevamo.
4. Seveda ne obstaja nobena čarobna številka za to, koliko oseb naj bo vključenih v e-sporočilo, vendar pa moraš poskrbeti, da sporočilo prejmejo vsi, ki so do informacij upravičeni in jih potrebujejo. Če se ti ponuja možnost, da sporočilo pošlješ vsem svojim stikom, seveda to še ne pomeni, da je to treba narediti. Enako velja tudi pri odgovarjanju na sporočila. Ni nujno, da vselej odgovoriš vsem. Izberi samo tiste, ki se jih odgovor in podatki tičejo, če ne gre za nekaj, o čemer bi morali biti obveščeni vsi.
5. Hitro se zgodi, da se pri uporabi tehnologije ‘zatipkamo’. Včasih je sporočilo treba poslati zelo na hitro in tako se zdi, da časa za preverjanje in popravljanje ni. Vseeno pa je tudi pri pošiljanju e-pošte zelo pomembno, da si za sporočila vzamemo čas in ga uredimo, vstavimo vejice na tista mesta, kamor sodijo.
Nič od naštetega ti ne bi smelo predstavljati prevelikih težav, saj večina e-poštnih programov ponuja preverjanje besedil – tudi v slovenskem jeziku. Potrebna bo torej le kakšna dodatna minutka, naslovnik pa bo zelo cenil urejeno in slovnično pravilno sporočilo. Ob tem je treba poudariti tudi, da v e-sporočila vključujemo cele stavke, strokovnjaki izpostavljajo tudi, naj se izogibamo emotikonom in okrajšavam.